La Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) confirmó este viernes que aceptaron la propuesta salarial en el marco de las paritarias de Santa Fe. Se trata de la primera respuesta positiva a la oferta presentada en diferentes reuniones con los gremios estatales, docentes y el personal de salud.
El sindicato anunció que la votación concluyó con un 53% a favor del acuerdo con el gobierno provincial. Además de la suba del segundo trimestre, la propuesta contempla una compensación por la diferencia entre el primer incremento del año y el 9,5% de inflación en ese período.
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En segundo lugar, UPCN recordó que la propuesta del Poder Ejecutivo incluye la convocatoria de las comisiones técnicas para analizar de la relación salarial de distintas categorías. Esto incluye evaluar la responsabilidad funcional de los agentes y las distintas cargas horarias según la normativa vigente.
¿Cuál es la oferta de las paritarias de Santa Fe?
El aumento propuesto por el gobierno santafesino toma como referencia los haberes de marzo. La suba se divide de la siguiente manera:
- 3% en abril
- 2,6% en mayo
- 2,4% en junio
Para completar la oferta, las autoridades provinciales confirmaron un pago complementario para igualar el incremento del 9,5% en el Índice de Precios al Consumidor (IPC) durante el primer trimestre. El objetivo del Poder Ejecutivo es convocar a los sindicatos en julio para la próxima revisión salarial.
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